女职工申领生育津贴的条件为：

符合国家及本市计划生育政策，参保女职工分娩前（含生育当月）生育保险连续缴费满9个月的，可以申领生育津贴。

参保职工分娩前连续缴费不足9个月，生育津贴由用人单位支付。

分娩之月后（含生育当月）连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。

男方单位为男职工申领晚育津贴的，生育时男职工按规定正常缴纳生育保险即可申领晚育津贴[2016年3月23日（含）前生育的符合晚育条件]。

参保职工申领生育津贴时，应确保生育当月已有缴费记录。